Artykuł przedstawia nowe rozwiązanie dla mikroprzedsiębiorców w Polsce – ulgę składkową w postaci miesięcznych “wakacji” od płacenia składek ZUS. Tekst omawia kto może skorzystać z ulgi, jakie są zasady jej przyznawania oraz jak złożyć wniosek
Artykuł przedstawia nowe rozwiązanie dla mikroprzedsiębiorców w Polsce - ulgę składkową w postaci miesięcznych "wakacji" od płacenia składek ZUS. Tekst omawia kto może skorzystać z ulgi, jakie są zasady jej przyznawania oraz jak złożyć wniosek. Artykuł podkreśla korzyści dla przedsiębiorców oraz przypomina o terminach składania wniosków. Tekst zawiera także informacje o celach ulgi, oczekiwaniach rządu oraz szacowanej liczbie osób, które mogą z niej skorzystać.
>> czytaj również >> Wakacje od ZUS – ulga czy pułapka? Jakie skutki przynosi nowa ustawa o wakacjach od ZUS dla przedsiębiorców i samozatrudnionych?
Czym są i jak działają wakacje składkowe?
Wakacje składkowe to ulga skierowana głównie do mikroprzedsiębiorców, pozwalająca na zwolnienie z obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia społeczne przez jeden miesiąc w roku kalendarzowym. Dzięki temu rozwiązaniu przedsiębiorcy mogą zaoszczędzić na kosztach prowadzenia działalności gospodarczej i złapać oddech finansowy.
Ulga dotyczy własnego ubezpieczenia społecznego, obejmującego składki emerytalne, rentowe, wypadkowe i chorobowe, jeśli wcześniej zostało zadeklarowane ich opłacanie, oraz składek na Fundusz Pracy i Fundusz Solidarnościowy. Jednak ulga nie obejmuje składki na ubezpieczenie zdrowotne.
Wakacje składkowe są dostępne dla mikroprzedsiębiorców wpisanych do Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej (CEIDG), którzy spełniają określone kryteria, takie jak ograniczona liczba zgłoszonych do ubezpieczeń pracowników oraz określony poziom przychodu z działalności gospodarczej w poprzednich latach.
Aby skorzystać z ulgi, przedsiębiorca musi złożyć wniosek za pomocą elektronicznego formularza dostępnego na profilu ZUS, w miesiącu poprzedzającym wybrany miesiąc wakacji składkowych. Po złożeniu wniosku i spełnieniu warunków, przedsiębiorca może skorzystać z ulgi, nie zawieszając przy tym działalności gospodarczej ani nie tracąc prawa do świadczeń ubezpieczeniowych. Składki nieopłacone w wyniku skorzystania z ulgi są finansowane przez budżet państwa.